5月12日，萬家寨水控集團黨委專職副書記、副董事長范世平在山西黃河水文化發展有限公司調研黨史學習教育開展情況，并圍繞集團企業文化建設方面相關內容進行交流座談。黨委辦公室、宣傳中心負責人一同參加調研。
座談會上，范世平就企業發展中存在的問題提出改進意見和建議。山西黃河水文化發展有限公司負責人匯報了黨史學習教育開展情況。
范世平強調，企業發展要以市場為導向，要用企業思維管理，建立市場機制，加強激勵機制建設，讓職工有更好展示自己才能的平臺；要不斷突破創新，在吸引人才、留住人才、用好人才上做文章、下功夫。在下一步工作中，要將黨史學習教育與實際工作緊密結合，與開新局起好步結合起來、與企業黨建文化建設結合起來，進一步深化文化產業發展，扎實開展好黨史學習教育，將學習養成習慣、形成常態，推動水文化公司高質量發展。
會上，大家還一同觀看了水文化公司制作的企業宣傳片和企業LOGO及畫冊設計初稿，提出了進一步完善的意見和建議。
