3月25日，萬家寨水控集團視覺識別系統正式發布，集團黨委對視覺識別系統推廣應用工作進行安排部署。集團公司黨委書記、董事長馮志君強調，要建立統一的視覺識別形象，切實將企業文化元素有效融入到生產運行、工程建設和經營管理的全過程，全面打造集團文化軟實力，形成一支堅強有力的戰斗團隊，塑造既有核心理念、又有價值追求的良好企業形象。
集團黨委班子成員范世平、蘭康杰、曹池、蔡開東、彭柏青，副總工程師、紀委副書記，各部室、中心、單位主要負責人參加發布會。發布會對視覺識別系統包含內容和使用規范進行詳細介紹。
集團公司黨委專職副書記、副董事長范世平就“視覺識別系統”推廣應用工作作具體安排。“視覺識別系統”是通過以標識為主的整個系統，向客戶、公眾和職工傳達集團的理念與核心價值觀，塑造集團獨特風格，提高集團知名度，加速集團企業文化的滲透。讓標識和“萬家寨水控”成為集團的“顏值擔當”，深入人心，就要積極推廣、應用，在集團上下全范圍、全方位、各個場所、各個角落廣泛應用。
會議就扎實推進視覺識別系統應用工作提出四點要求：一是黨委班子成員首先要重視，要帶頭對集團企業文化建設的各項內容進行宣傳貫徹，對所聯系的單位進行指導。各部室、中心、單位要高度重視推廣應用工作，“一把手”要親自抓，提高站位，系統謀劃，自覺地、主動地、迅速地啟動應用推廣工作。二是視覺識別系統的應用推廣是一項系統工程，實施過程中要分步開展，先易后難，力爭在今年上半年取得初步成效，全面提升集團公司視覺形象。三是各單位要結合實際，因地制宜，循序漸進，不能搞“一刀切”，在推廣應用過程中要注意勤儉節約。四是集團上下要嚴格按照設計規范制作使用，色彩、樣式、字體、比例都不能走樣。各單位在制作過程中要確保制作質量，注重整體效果。
